JUNTOS, ¿CÓMO Y POR QUÉ?
Todos hemos oído frases como " La unión hace la fuerza”,
“mejor juntos"....., pero ¿Cómo? y
¿Por qué?
Desde el que ejerce una profesión liberal por
cuenta propia hasta el que trabaja por cuenta ajena en una pequeña, mediana o
gran empresa, todos dependen del buen hacer de otras personas para conseguir lo
que nos proponemos, un objetivo que se comparte sí o sí, aunque las partes
implicadas no lo sepan o prefieran ignóralo.
La diferencia es que
si formamos equipos cohesionados, informados de lo que se hace y a dónde se
quiere llegar y cómo, las posibilidades de éxito crecen a nivel personal y
grupal.
La dirección de
personas no es tarea fácil y no cabe duda de que supone una ventaja disponer de
las habilidades necesarias y una metodología adecuada que nos lleve al éxito.
¿Qué se necesita
para conseguirlo?, ¿Cómo conseguirlo? ¿Hay claves
técnicas?
Si lo que tenemos que
gestionar es un equipo de ventas, todas las empresas venden algo, podemos
acudir a habilidades como:
- Comunicación afectiva y asertiva entre los miembros de la Gestión emocional
- Gestión de tiempo, tareas y recursos
- Objetivos y proyectos compartidos generando Compromiso
La tecnología PNL
propone generar y aprender estas habilidades para que el capital humano de tu
empresa Aporte y Aspire al máximo.
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